Perfil Profesional:

El INGENIERO EN GESTIÓN TURÍSTICA Y HOTELERA, es un profesional con espíritu emprendedor e investigador, sobre las bases de las teorías y prácticas de la actividad turística y hotelera, las ciencias de la ADMINISTRACIÓN, la ECONOMÍA, el MARKETING, LEGISLACIÓN, TECNOLOGÍA e INFORMÁTICA;  con capacidad para GERENCIAR SERVICIOS Y PRODUCTOS TURÍSTICOS Y HOTELEROS, así como la ejecución de políticas, estrategias en proyectos turísticos y hoteleros demostrando liderazgo en su proyección científica, tecnológica y humana, además de sólidos valores éticos y ambientales para ejercer su profesión.

COMPETENCIAS PROFESIONALES QUE LO CARACTERIZAN

  1. Planificar, organizar, dirigir, ejecutar, monitorear y evaluar proyectos de desarrollo turístico y hotelero con el soporte profesional, sobre las bases tecnológicas de la informática, el marketing, y la investigación, acorde a la demanda nacional e internacional y el desarrollo potencial del Ecuador.
  1. Gerenciar con eficiencia empresas y procesos turísticos a nivel nacional e internacional.
  1. Promover ofertas turísticas atractivas y novedosas en el ámbito local e internacional, que permita atraer nuevos mercados  hacia destinos turísticos en el  país.
  1. Diseñar políticas, estrategas y planes económicos de la gestión turística, con la elaboración de presupuestos, análisis financiero e implementación del sistema contable.
  1. Dominar procesos comunicativos, interpersonales, grupales y organizacionales en función de las teorías comunicativas, intereses y necesidades, adecuadamente en idioma nacional, inglés u otro idioma extranjero.
  1. Valorar los fenómenos del mundo contemporáneo, que tienen incidencia en el desarrollo turístico tales como: globalización, flujos migratorios y procesos de integración.
  1. Interpretar y evaluar el desarrollo cultural, ecológico e histórico del Ecuador, Latinoamérica y el mundo.
  1. Gerenciar la producción de bienes y servicios turísticos en el  ámbito hotelero, gastronómico, de transporte y logística en general, animación y desarrollo humano comunitario.
  1. Crear empresas turísticas y hoteleras, aplicando criterios científicos y operativos de la Administración, Finanzas, Economía, Marketing y Legislación, como un aporte sostenido y sustentable al desarrollo del país.

Perfil Laboral:

SECTOR PRIVADO

  • GERENTE DE EMPRESAS DE TURISMO Y HOTELERÍA.
  • CONSULTOR DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS PROFESIONALES.
  • ASESOR  DE EMPRESAS TURÍSTICAS Y HOTELERAS

SECTOR PÚBLICO

  • PROMOTOR TURÍSTICO DE GOBIERNOS LOCALES
  • PROMOTOR TURÍSTICO REGIONAL.
  • ASESOR DE PLANES DE DESARROLLO TURÍSTICO.
  • CONSULTOR TURÍSTICO Y HOTELERO.
  • MINISTERIO DE TURISMO
  • MINISTERIO DEL AMBIENTE

LIBRE EJERCICIO

  • CONSULTOR PRIVADO DE PROYECTOS.
  • GERENTE DE PROYECTOS DE DESARROLLO TURÍSTICO Y HOTELERO.
  • PLANIFICADOR TURÍSTICO.
  • EVALUACIÓN Y ESTUDIOS DE FACTIBILIDAD TURÍSTICA Y HOTELERA.
  • EMPRESARIO PRIVADO

Requerimientos de Ingreso:

  • Solicitud de Admisión
  • Acta de Grado Refrendada o título original
  • Copia de la cédula de identidad
  • Copia de la cédula militar (varones
  • Certificado médico extendido por el centro médico de la UNITA
  • Dos fotos tamaño carné
  • Partida de Nacimiento
  • 200 hojas de papel bond 75 gramos Inen A4
  • 2 carpetas folder

Unita Guayaquil: Cdla. La Garzota, Etapa I, Mz. 29 Av. Rolando Pareja y Hermano Miguel.
Teléfono: (04) 227-5642